门诊楼、住院楼
晋城市人民医院始建于1986年，是由市政府举办的高水平三级甲等综合医院。医院分设白水院区和水陆院区，建筑面积共计28万平方米，开放床位2111支，在岗职工2517人，其中高级职称387名，硕士研究生导师47名，医学博士42名，硕士645名。医院下设科室78个，其中临床科室40个，医技科室15个，职能科室23个，心血管内科、神经内科为山西省医学重点学科、神经外科为山西省医学重点建设学科、心血管内科、神经内科、消化内科、骨科、普通外科、中医针灸为省级临床重点专科。市级重点学科共32个。医院是国家首批住院医师规范化培训基地、国家全科医生临床培养基地、山西省公立医院改革与高质量发展示范医院、长治医学院硕士研究生培养基地、国家标准版胸痛中心、国家标准版房颤中心，国家首批卒中中心、高级卒中中心建设单位。作为山西医科大学教学医院、长治医学院附属晋城医院、山西中医药大学教学医院、郑州大学第一附属医院教学医院，医院还承担着本科学生教学、硕士研究生培养等科研教学工作。医院是山西省公立医院改革与高质量发展示范医院、国家标准胸痛中心、房颤中心、卒中中心、高级卒中中心建设单位，是晋城市危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中心、胸痛中心、卒中中心、创伤中心、体外生命支持中心的依托单位。医院大型医疗设备包括西门子双源CT、GE256 排 CT 等 6台高端 CT、飞利浦、 等4台磁共振仪、飞利浦高端血管造影机4台、联影高端台、西门子SPECT/CT1台、瓦里安直线加速器2台、聚焦超声肿瘤治疗系统（海扶刀）1台、超高清奥林巴斯腹腔镜8套、体外膜肺（ECM0）2台以及罗氏全自动生化免疫流水线等一系列国内外知名品牌的先进设备。医院紧紧围绕高质量发展这“一”主题，大力推动白水院区、阜外心血管病诊疗中心“两”翼发展，追求学科建设有广度、医疗技术有精度、科学研究有深度、人文关怀有温度之“四”个维度，对标公立医院国考指标，全面加强学科、人才、科研、教学、信息化“五”大平台建设，力争建成省级区域医疗中心这“一”宏伟目标。医院愿景：建成服务至诚、环境至美、区域领先、政府放心、群众满意的高水平三级甲等综合医院。
我院是首批国家级住院医师规范化培训基地，设置10个专业基地，分别为内科、外科、妇产科、神经内科、骨科、急诊科、放射科、超声医学科、麻醉科、全科，有一个协同单位和两个基层实践基地。2023年顺利通过国家住培评估检查。2014年成为国家住院医师规范化培训基地，截至目前共培养规培学员460余名。2015年成为长治医学院硕士研究生培养基地，共培养专业硕士研究生75名。近三年，医院在教学方面投入共计4425万元，通过优化临床技能中心设备配置、购买中国知网、万方、数据库、购置实验室设备、对学员宿舍、教室环境进行改造、积极应用住培信息化管理平台、支持师资外出培训、进修、提高学历等，不断提高教学硬件和软件。医院临床技能训练中心位于医院科教楼，建筑面积约平方米，配备医疗模拟培训器具近300件，有 3G高端模拟人、高端腔镜模拟训练器、DxR临床思维系统、OSCE考核系统。中心依托住院医师规范化培训办公室管理，有专职管理人员2名，中心培训项目实行预约培训制，配备有技能训练指导老师，均经专项培训并考核合格。中心遵循“以学员为中心”的原则，积极向学员开放技能培训室，可开展住院医师日常技能培训、出科考核、结业考核、护理转岗及招聘考试、多站式考核等工作，是集教学、示教操作训练和考核为一体的多功能实训中心，近年来中心每年完成培训考核5000余人/次。在2023年山西省第二届住院医师规范化培训临床技能大赛中，我院外科获得团体二等奖、个人二等奖的好成绩，内科、全科分别获得团体三等奖。医院新建了集看、听、讲、唱、研五大功能于一体，温馨化、数字化和智能化的职工书屋，是广大职工和住院医师学习交流、阅读分享和放松休闲于一体的活动场所。
住培学员基本补助按照身份类型、专业、年级、执医发放，以社会人身份学员为例，可发放补助约元，并签订培训合同，医院为社会人身份学员缴纳职工养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。值班绩效由科室根据工作量发放，住培学员取得处方权且在轮转科室独立值班者，发放元不等。业务水平测试绩效根据省排位进行一次性奖惩，奖惩金额为元；结业考核首考通过者，发放结业考核绩效500元。 医院为晋城市区外住培学员免费提供公寓式住宿（上床下桌），为全部住培学员提供餐补20元/天（与本院职工同等待遇），免费提供医院统一工作服、工作胸牌；医院杏林书苑、电子图书资源、阅览室、技能培训中心等资源对学员免费开放。依据《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》（国办发[2020]34号）及《山西省人民政府办公厅关于加快医学教育创新发展的实施意见》（晋政办发[2021]14号），医院人事部门严格执行“两个同等对待”政策，面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年应聘到我院的，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。医院在招聘中向经住培合格的本科学历临床医师提供了平等的就业机会，目前已有50余名学员被录用为我院职工。
1.以拟从事临床医疗工作的高等院校医学类相应专业（临床医学类、口腔医学类，下同）本科及以上学历毕业生为主，应届本科毕业生优先。非全日制医学类本科毕业生和专科生，已取得执业医师资格证者，可报考同类别住培专业。3.符合我省招收相关条件的外省（市、区）社会人，如选择在我省报名参加住培，不得同时报考其他省份，录取后无故不报到者，三年内不得报考住培，具体要求及培训期间的待遇按照我省相关规定执行。4.有下列情况之一者不予招收：在我省或外省参加住院医师规范化培训的在培医师或退培未满三年的；现役军人；法律法规规定的其他情形。1.社会人：普通高等医学院校医学专业本科及以上学历，尚未确定工作单位，拟从事临床医疗工作的毕业生；已取得临床医学类执业医师资格证，拟从事相应专业临床医疗工作的社会人。2.单位人：各级各类医疗机构从事临床医疗工作的医学专业本科及以上学历人员（入编或签订劳动合同，含社区卫生服务中心、站，乡镇卫生院等基层医疗机构）从事临床医疗工作的，从事专业属于培训专业范围，尚未参加住院医师规范化培训，且尚未晋升中级技术职称者。级农村订单定向免费培养医学生：2019级农村订单定向免费培养医学生（以下简称免费医学生）必须全部参加全科医学专业住院医师规范化培训。4.专业硕士并轨学员：2024年即将入学的，属于培训学科范围的专业型硕士研究生。1.优先录取全科、妇产科、麻醉科、急诊科紧缺专业报考人员。2.同等条件下，优先录取来自县及县以下基层医疗卫生机构的报考人员。2024年6月12日8：00--23日24：00，请报名人员登录“山西省住院医师规范化培训管理信息系统”（网址：），填报第一志愿，网上注册报名。审核地点：晋城市人民医院（白水院区）科教楼1楼117室（1）2024年度山西省住培报名表（报名表由住培管理系统自动生成），单位委派人员及农村订单定向免费医学生报名表须其委派单位负责人签字并加盖公章；社会人直接向培训基地报名进行初审。（2）已通过执业医师资格考试者，须提供《医师资格证书》。（3）本人身份证，临床医学专业学位、学历证书，学籍、学历在线验证报告。（4）境外留学人员须提供毕业证及教育部留学服务中心认证出具的《国外学历学位认证书》。（5）应届本科毕业生，因学校发放毕业证书、学位证书时间晚于住培报名时间的，需提供学校出具的有关证明，于报到前补提交相关证书资料。报到时未能按要求提供的，取消培训资格。考试时间：2024年6月25日，考试分为理论考试和面试。②考生8：50进入考场，考试时间为上午9：00-11:00；③考试采取手机答题形式，请准备带流量手机一部，设置免打扰；④考场内严格遵守考场纪律，严禁携带与考试无关的其他作弊工具，一经发现，直接取消考试资格。内容：学员的应急能力、沟通能力、专业知识应用能力及职业素养等要求：考生携带本人身份证原件报到，听从工作人员安排第一志愿未被录取的考生在2024年7月1日-9日登录“山西省住院医师规范化培训管理信息系统”（网址：），填报第二志愿。考试时间：2024年7月10日，考试方式、地点与第一志愿相同。2024年7月20日-8月5日，根据实际招收完成情况进行紧缺专业调剂。
我院住院医师规范化培训以《住院医师规范化培训内容与标准》（2022年版）为指导，以六大胜任力培养为目标，通过不断完善制度建设、加强过程管理，逐步提升了住培质量。目前医院所有带教老师均经过院内培训考核上岗，通过制度激励、鼓励师资外出培训、加强院内住培政策的培训等方式，不断提升师资带教水平。医院各临床轮转科室病例病种、技能操作和手术种类及数量均符合培训标准，能满足住培学员日常培训需求。医院为所有在培学员申请了电子工号，开通医生工作站使用权限，取得处方权的住培医师申请U－key，以保障住培学员在临床轮转中可独立管床。通过不断加强过程管理，督促各专业基地落实分年级、分阶段培养理念，不断构建过程管理质量监测体系，建立了以过程考核为主的动态监测机制，利用信息化平台对过程考核进行监测，确保日常考核、月考核、出科考核、年度考核真实有效开展；加强了对教学活动的动态监测，严格落实院级督导制度，确保培训质量控制有效运行。
1.符合条件的报名人员务必如实填写人员类型等个人信息、提交有关资料，有弄虚作假的，一经发现取消本次报名和录取资格；情节严重者，3年内不得报名参加住培。2.履约报到的农村订单定向免费培养医学生在就业当年，须按规定作为单位委派人员参加全科专业住院医师规范化培训。3.凡是被录取但不按要求报到且未办理任何退出培训手续的人员，3年内不得报名参加我省住院医师规范化培训。
