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公开招聘

根据中共山西省委平安山西建设领导小组办公室《关于开展“全科网格”试点工作的通知》（晋平安办[2020]5号）和省市最新会议要求，结合本地实际，夯实网格基础，整合基层社会治理各类网格资源，建立全科网格工作体系，组织并管理社区网格员，利用基层社会治理一体化平台软件，对所在辖区内的事件进行采集管理，初步形成全域统一的基层社会治理“一张网”的工作格局，实现全科网格服务管理。我县为更好地推进基层社会治理一体化平台建设，受晋城市丹河天云智慧科技有限公司委托,由晋城市东方人力资源服务有限公司面向社会公开招聘37名专职网格员派驻泽州县县、镇综治中心工作和41名专职网格员派驻泽州县各社区工作,共计78名。

一

用工形式

用工形式为劳务派遣，被聘用人员与山西省东方劳务派遣有限公司签订用工合同，派驻到县、镇综治中心37名专职网格员和派驻到5个镇15个社区41名专职网格员。

二

招聘原则

(1)忠诚可靠、尽责为民；

(2)人岗相适、人事相宜；

(3)定期考核、优进劣退。

三

岗位职责

（1）基础信息采集；

（2）社情民意收集；

（3）安全隐患排查整治；

（4）矛盾纠纷排查化解；

（5）特殊人群服务管理；

（6）公共服务代办；

（7）法治宣传教育；

（8）做好其他工作，配合开展村（社区）党建相关工作；开展宗教文化场所的走访；协助开展扫黄打非工作；参与平安村（社区）、平安家庭、平安医院、平安校园等基层平安创建工作、组织发动网格内治保会、调委会、志愿者等七支队伍参与全科网格服务管理工作；完成上级交办的其他工作；

（9）法律、法规、规章及文件规定的其他职责。

四

招聘内容及要求

(一)面向社会招聘37名县、镇综治中心专职网格员（以下简称A岗位）

1、工作地点：

县综治中心5名、16个镇综治中心（大阳镇、下村镇、大东沟镇、川底镇、周村镇、南岭镇、犁川镇、山河镇、大箕镇、晋庙铺镇、柳树口镇、金村镇、高都镇、北义城镇、巴公镇、北石店镇）各2名。

2、薪资待遇：

标准基本工资（不低于晋城市泽州县最低工资标准）1880元/人/月，根据每月考核结果发放元的绩效工资，社保元/人/月（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，个人部分由本人承担）；

3、招聘条件：

1）拥护中国共产党的领导、贯彻执行党和政府的各项方针政策，遵守国家法律法规；

2)泽州县户籍（包括北石店镇户籍，南村镇户籍除外）；

3）年龄不超过40周岁（即1982年4月1日以后出生，以身份证出生日期为准），男女均可，大专以上学历，专业不限；

4)具有正常履行职责的身体条件，能熟练操作或经过培训可使用电脑办公软件和手机APP；

5）中共党员和退役军人优先；

6）能够保守国家秘密和工作秘密；

7）能够适应基层工作，服从岗位调剂和工作安排。

（二）面向社会招聘41名社区专职网格员（以下简称B岗位）

1、工作地点：

巴公镇东寺庄社区1人、巴公镇东郜社区1人、金村镇福源社区2人、金村镇晋北社区3人、金村镇侯匠社区3人、北石店镇宏圣社区2人、北石店镇机关社区8人、北石店镇凤矿社区4人、北石店镇长平社区5人、北石店镇金鼎社区1人、北石店镇金驹社区1人、北石店镇北石店社区5人、北石店镇丰安社区2人、下村镇滨河社区2人、大箕镇苇元社区1人；

2、薪资待遇：

41名社区专职网格员工资标准基本工资（不低于晋城市泽州县最低工资标准）1880元/人/月，根据每月考核结果发放元的绩效工资，社保元/人/月（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，个人部分由本人承担）；

3、招聘条件：

1）泽州县户籍（包括北石店镇户籍，南村镇户籍除外）；

2）年龄不超过40周岁（即1982年4月1日以后出生，以身份证出生日期为准），男女均可，大专以上学历，专业不限；

3）具有正常履行职责的身体条件，能熟练操作或经过培训可使用电脑办公软件和手机APP；

4）本社区居民、中共党员和退役军人优先；

5）能够适应基层工作，服从岗位调剂和工作安排；

6）能够保守国家秘密和工作秘密；

7）从事过社区“两委”工作和全科网格员工作以及在16个全科网格成员单位从事过网格员、信息员等工作三年（包括三年）以上，愿意申报专职网格员的，由镇（单位）填写《泽州县专职网格员推荐表》（附件三），提出推荐意见，报送泽州县综治中心审核。综合成绩+5分；年龄、学历可适当放宽。

（三）具有下列情形之一者，不得报名专职网格员：

1、各社区现任“两委”班子成员；

2、现役军人，未取得毕业证书的在校学生（包括在读本科生、研究生）；

3、受过党纪政纪处分或有违法违纪行为正在被立案调查的；

4、受过刑事处罚或治安管理处罚的；

5、参与或加入邪教组织的；

6、曾被开除党籍、开除公职、开除军籍的；

7、被依法列为失信联合惩戒对象的；

8、法律、法规和相关政策规定不得被录用的其他情况；

9、有不适宜从事网格员工作的其他情形的。

五

招聘程序

（一）报名和资格审查

1.报名时间

2022年4月21日9：00时至2022年4月23日17：00时。

2.报名方式

本次招聘考试报名采取线上、线下报名的方式进行。

3.线上报名

在线填写报名申请资料，报名时需要提交以下材料：

（1）泽州县专职网格员招聘报名登记表（附件1）；

（2）本人有效身份证扫描件（正反面）；

（3）户口簿首页及本人页；

（4）毕业证扫描件；

（5）学信网学历证明扫描件（如有）；

（6）一寸红底免冠照片电子版（需提供近一年内照片）；

（7）其它证明资料扫描件（如有)；

（8）考生疫情防控承诺书（附件2，须手写签名）；

（9）泽州县专职网格员推荐表（如有，附件3)；

（10）近14天行程卡、健康码、同行自查(截屏彩色打印)。

4.线下报名

<1>报名地点：晋城市东方人力资源服务有限公司（晋城市凤城路鲲鹏财富中心809室）。

<2>报名资料:

（1）泽州县专职网格员招聘报名表（附件1）；

（2）本人有效身份证原件及复印件（正反面）；

（3）户口簿首页及本人页；

（4）毕业证原件及复印件；

（5）学信网学历证明（如有）；

（6）两张一寸红底免冠照片（需提供近一年内照片）；

（7）其它证明资料原件及复印件（如有)；

（8）考生疫情防控承诺书（附件2，须手写签名）；

（9）泽州县专职网格员推荐表（如有，附件3)；

（10）近14天行程卡、健康码、同行自查(截屏彩色打印)。

5、资格审核

（1）审核目的：对所有报名者进行资格审核，剔除无法满足应聘要求人员；

（2）审核标准：资格审查主要查验报名材料原件及报名表信息是否符合招聘条件，相关证件、信息是否真实有效，确定进入笔试人员名单；

（3）审核地点：晋城市东方人力资源服务有限公司；

（4）审核结果公布：晋城东方人力资源公众号。

6、缴费

通过审核后，缴费（100元/人），未缴费的，视为自动放弃。如因本人原因不能按时参加考试的，视为自动放弃，费用概不退还。

低保家庭人员，可享受免除交费用的政策。报名时持低保证(原件及复印件)或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明(原件及复印件)，由报名现场工作人员确认后，办理减免费用手续。

7、打印准考证

考生关注晋城东方人力资源公众号，根据打印准考证流程指示，自行打印笔试准考证。考生请务必妥善保管好自己的笔试准考证，参加笔试环节必须携带笔试准考证、二代有效身份证，否则视为自动放弃。

（二）考试及录取

本次招聘考试分为笔试、面试，两项考试满分均为100分，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。

（1）笔试

2022年4月25日9：00-11：00（如因疫情影响无法如期进行考试，以公众号通知为准，请务必关注“晋城东方人力资源”公众号）；

2>笔试科目：《网格员公共基础与实务》、《泽州县政法委口袋书》(见附件4)、综合知识测试、时事政治、法律常识等；

3>笔试形式：采取线下考试的形式，时间120分钟；

4>笔试地点：以准考证公布的考试地点为准。

（2）笔试进入面试规则

招聘岗位不设开考比例，按实际报名人数开考，笔试成绩按所占比例核算后，按分数由高到低排序，按照各岗位招聘人数1:2竞争比例确定面试人员；如岗位实际参加笔试人数不足招聘人数1:2竞争比例的，参加岗位笔试的所有人员全部进入面试；如笔试成绩并列的，一并进入面试。

笔试结束后在晋城东方人力资源公众号公布笔试成绩、进入面试的人员名单。

（3）面试

1>面试工作由晋城市东方人力资源服务有限公司组织实施；

2>（如因疫情影响无法如期进行考试，以公众号通知为准，请务必关注“晋城东方人力资源”公众号）；

上午8：00--12：00；下午14：00--18：00

面试地址：晋城市东方人力资源服务有限公司

3>面试方式：采取结构化面试的方式进行。主要测评应试者综合分析、应变、语言表达、自我情绪调控、人际交往意识与技巧及个体特征等，面试时间10分钟；

4>面试成绩按40%的比例计入总成绩。

(4)录取

1>总分值100分，考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试、面试和考试总成绩均保留两位小数(尾数四舍五入)；

2>录取人员信息将通过晋城东方人力资源公众号公布。录取人员将进入背景调查和体检环节；

3>按照综合成绩由高到低排序，按岗位招聘人数1:1的比例确定拟聘用人员名单（若出现总成绩分数相同，不能确定拟聘用人员的，参考笔试成绩，分高者聘用）；如各岗位参加考试人数不足招聘人数或达不到竞争比例时，拟聘用人员的确定参考其考试总成绩从高分到低分依次递补。如出现A或B岗位录取人员不足，需从B或A岗位依次递补。考生需服从岗位调配。

（三）背景调查

身份信息，家庭背景、教育及资格信息，有无犯罪及征信不良记录等。背景调查不合格的人员不予录用，造成职位空缺的，依照本公告中五、招聘程序中(二)、考试及录取(4)、录取条款的第3点执行。

（四）体检

拟聘用人员由晋城市东方人力资源服务有限公司统一组织安排。参加体检的人员在规定时间到指定地点参加体检，体检费用自理。体检合格者聘用，因体检不合格或放弃体检或不按规定时间参加体检的人员，视作放弃体检资格，不予聘用。出现空缺名额的，依照本公告中五、招聘程序中(二)、考试及录取(4)、录取条款的第3点执行。

（五）公示

对体检合格后的拟聘用人员名单在晋城东方人力资源公众号进行公示，公示期为3日。公示期间，对群众反映的拟聘用人员违反规定和弄虚作假的问题认真调查落实，一经查实，取消其拟聘用资格。出现空缺名额的，依照本公告中五、招聘程序中(二)、考试及录取(4)、录取条款的第3点执行。

（六）签订用工合同

公示期满，无异议的，由山西省东方劳务派遣有限公司与被录用人员签订用工合同办理相关入职手续。所有拟录用人员因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的，视为放弃录用资格。出现空缺名额的，依照本公告中五、招聘程序中(二)、考试及录取(4)、录取条款的第3点执行。

六

注意事项

(一)报考人员填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合报考条件、岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格，并记录在案；如已签订用工合同的，据此解除用工合同，造成的后果由报考者本人承担。

(二)本次公开招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办辅导培训班。目前社会上举办的各类招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次招聘无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。报考人员在报考期间，应及时了解招聘信息，因本人原因错过时间而影响应聘的，责任自负。

(三)关于本次招聘的所有相关通知、公告、详细信息均需关注晋城东方人力资源公众号，以本公司公众号发布的信息为准，且具有最终解释权，请知悉。

七

防疫要求

为确保广大考生和工作人员的生命安全和身体健康，请考生在参加笔试、面试招聘等各个环节提前出示并提交“健康码”、“通讯数据行程卡”和“同行自查”的彩色打印版，以备核验。考生须知悉并遵守晋城市、泽州县疫情防控要求，积极配合做好疫情防控工作。

（一）自即日起，建议考生不要离开辖区，并尽量避免与外地来（返）晋人员接触；并按属地防疫要求做好隔离管控或健康监测。考生应注意个人卫生与防护，规范佩戴口罩出行，坚持勤洗手、常通风、少聚集、保持“一米线”安全社交距离。

（二）本次招聘考试实行健康信息申报制度。须填写《考生疫情防控承诺书》，如实申报个人14天内中高风险地区旅居史和个人健康状况。

（三）健康码非绿码、行程卡带“*”、14天内收取或接触过韵达包裹的考生不得参加笔试、面试；14天内有国内中高风险地区旅居史的考生不得参加笔试、面试；14天内有中高风险地区所在地市其他低风险区、有本土病例报告（尚未调整风险等级）地市旅居史的考生，须提供属地疫情防控部门或社区出具的解除管控措施告知书和48小时内核酸检测阴性证明方可参加笔试、面试；14天内有其他省外旅居史的考生，须持48小时内核酸检测阴性证明方可参加笔试、面试。参加的考生应积极接种新冠疫苗，共同筑牢全民健康免疫防线。

（四）考生须按要求主动接受体温测量，经现场确认有可疑症状的（体温℃以上，出现持续干咳、乏力、呼吸困难等症状），立即就近到发热门诊或定点医院进一步诊疗。

（五）考生须自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除核验身份时按要求及时摘戴口罩外，参加笔试、面试及后续各环节应当全程佩戴口罩。

（六）根据国家、省、市疫情防控动态规定，必要时将对有关工作安排进行适当调整。

（七）凡违反常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，一经查实立即取消考试和聘用资格，造成严重后果的将依法依规追究责任。

特别提示：报考人员在报考期间，应及时了解招聘信息，因本人原因错过时间而影响应聘的，责任自负。

八

本次招聘不因疫情进行补考、补录。

附件：

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THE

END

来 源：晋城东方人力资源